Warsztat z Prof. Davidem Clutterbuckiem – inspirujące spotkanie dla coachów i mentorów
Warsztat z Prof. Davidem Clutterbuckiem – wyjątkowe doświadczenie
W Norman Benett każdą okazję do nauki traktujemy jako szansę na rozwój – nie tylko własny, ale także naszych studentów i uczestników kursów. Dlatego nieustannie czerpiemy wiedzę od najlepszych, a następnie dzielimy się nią z Wami, przygotowując Was do roli profesjonalnych mentorów i coachów na naszych studiach podyplomowych oraz akredytowanych kursach.
Warsztat z Prof. Davidem Clutterbuckiem – wyjątkowe doświadczenie
Wczoraj mieliśmy wyjątkowy przywilej uczestniczyć w inspirującym warsztacie z Prof. Davidem Clutterbuckiem – współzałożycielem EMCC Global, autorem 80 książek oraz wykładowcą na największych uniwersytetach świata. Prof. Clutterbuck to praktyk z dziesiątkami lat doświadczenia w mentoringu i coachingu, co sprawia, że jego wiedza jest bezcennym źródłem inspiracji dla wszystkich, którzy chcą doskonalić się w tych dziedzinach.
Tematy poruszone na warsztacie
Warsztat, w którym uczestniczyliśmy, był podróżą w głąb refleksji nad rolą coacha – kim jesteśmy teraz, a kim chcemy się stać. Prof. Clutterbuck w swoim unikalnym stylu zainspirował nas do dalszej pracy nad sobą i swoimi umiejętnościami. Oto kilka kluczowych obszarów, które omówiliśmy podczas tego wyjątkowego spotkania:
1. Po pierwsze dojrzałość coacha – Jak ewoluować i rozwijać się w swojej roli?
Jednym z głównych tematów warsztatu była dojrzałość coacha. Prof. Clutterbuck zwrócił uwagę na to, że nasza rola jako coachów i mentorów powinna nieustannie ewoluować. Rozwój osobisty i zawodowy jest kluczowy w pracy z innymi ludźmi. Dlatego tak ważne jest, abyśmy sami byli w stanie stawać się coraz lepszymi wersjami siebie.
2. Po drugie praca z mądrością – Jak czerpać z doświadczeń i wspierać innych?
Prof. Clutterbuck poruszył także temat pracy z mądrością, która wynika z naszych doświadczeń. Umiejętność dzielenia się tym, co sami przeżyliśmy i nauczyliśmy się na swojej drodze, jest niezwykle wartościowa w mentoringu. Nasze doświadczenia mogą być źródłem inspiracji i wsparcia dla innych, dlatego tak ważne jest, abyśmy potrafili je odpowiednio przekazywać.
3. Osobista przestrzeń do refleksji – Jak świadomie budować momenty na głębokie przemyślenia?
Refleksja jest kluczowa w rozwoju coacha. Prof. Clutterbuck podkreślił, jak istotne jest, aby coachowie i mentorzy znajdowali czas na osobistą przestrzeń do refleksji. Głębokie przemyślenia pomagają lepiej zrozumieć swoje działania, reakcje i procesy, które zachodzą w pracy z klientami. Budowanie takiej przestrzeni pozwala na bardziej świadome podejście do swojej roli.
4. Rozmowa refleksyjna – Jak ważne jest stworzenie przestrzeni na myślenie?
Jednym z najciekawszych wniosków płynących z warsztatu było to, jak ważne jest stworzenie przestrzeni na myślenie – zarówno dla siebie, jak i dla klientów. Rozmowa refleksyjna jest narzędziem, które pozwala na odkrywanie nowych perspektyw i pogłębianie rozumienia własnych wyzwań. Coachowie powinni umieć stwarzać takie warunki dla swoich klientów, aby ci mogli odkrywać nowe drogi i możliwości.
5. Myślenie systemowe – Jak postrzegać klientów w ich pełnym kontekście?
W coachingu ważne jest, aby patrzeć na klienta holistycznie – w pełnym kontekście jego życia zawodowego i osobistego. Myślenie systemowe, o którym mówił Prof. Clutterbuck, polega na dostrzeganiu wszystkich czynników wpływających na sytuację klienta i pracy z nimi w sposób całościowy. To podejście pozwala na bardziej trafne diagnozowanie problemów i skuteczniejsze wspieranie klientów.
6. Praca z całą osobą – Jak podejść holistycznie do pracy coachingowej?
Podczas warsztatu Prof. Clutterbuck podkreślił również znaczenie pracy z całą osobą. W coachingu nie chodzi tylko o rozwiązanie konkretnego problemu, ale o całościowe podejście do rozwoju człowieka. Wspieranie klienta w różnych obszarach jego życia prowadzi do pełniejszego i bardziej trwałego rozwoju.
Wprowadzenie inspiracji do naszych programów
Jesteśmy niezwykle wdzięczni za możliwość uczestnictwa w warsztacie z Prof. Davidem Clutterbuckiem. Jego mądrość i doświadczenie zainspirowały nas do dalszego doskonalenia naszych programów coachingowych i mentoringowych. Te cenne lekcje i refleksje już teraz wprowadzamy do naszych studiów podyplomowych. Jak również do kursów akredytowanych, aby jeszcze lepiej wspierać Was w stawaniu się profesjonalnymi coachami i mentorami.
Studia podyplomowe i kursy akredytowane w Norman Benett
W Norman Benett kładziemy ogromny nacisk na profesjonalne przygotowanie coachów i mentorów do ich roli. W naszej ofercie znajdziecie studia podyplomowe oraz kursy akredytowane, które spełniają międzynarodowe standardy EMCC. Dzięki naszym programom będziecie mogli rozwijać swoje umiejętności, zdobywać praktykę i pewność siebie, a także uzyskać międzynarodowe akredytacje.
Podziękowania dla EMCC Poland
Na zakończenie chcielibyśmy serdecznie podziękować EMCC Poland za organizację tego inspirującego wydarzenia. Dziękujemy także wszystkim uczestnikom, którzy dzielili się swoimi refleksjami, przemyśleniami i mocnymi pytaniami. To dzięki Wam ten warsztat był pełen energii i motywacji do dalszego działania. W szczególności dziękujemy Agacie Rybarskiej, Kalinie Greli, Katarzynie Bocheńskiej, Agnieszce Ozdobinskiej, Sylwii Różalskiej-Lange, Piotrowi Sumińskiemu, Katarzynie Krupińskiej-Obel, Andrzejowi Cieplakowi i wielu innym za wspaniałe rozmowy i wymianę doświadczeń.
Dołącz do nas!
Czekamy na Was podczas naszych studiów podyplomowych oraz kursów akredytowanych w Norman Benett. To tutaj, dzięki współpracy z najlepszymi ekspertami i mentorami, będziecie mogli rozwijać swoje umiejętności i doskonalić się w coachingu i mentoringu na najwyższym poziomie. Do zobaczenia na kolejnych inspirujących wydarzeniach!
