Dzień 2

Dzień 2

  1. Cele w coachingu
    • Od problemu do celu
    • Przeramowanie w coachingu
    • Metody operacjonalizacji celu
    • Strefa wpływu w ustalaniu celów coachingu
  2. Pytania coachingowe – główna metoda pracy coacha i mentora
  3. Metoda pracy mocnymi pytaniami według Norman Benett
  4. Feedback w coachingu – na czym polega i jaka jest jego struktura?
  5. Praktyka prowadzenia rozmów coachingowych
  6. Ćwiczenia sesji coachingowych – wieczorne zajęcia praktyczne