Dzień 2

Dzień 2

1. Cele w coachingu
   • Od problemu do celu
   • Przeramowanie w coachingu
   • Metody operacjonalizacji celu
   • Strefa wpływu w ustalaniu celów coachingu
2. Pytania coachingowe – główna metoda pracy coacha i mentora
3. Metoda pracy mocnymi pytaniami według Norman Benett
4. Feedback w coachingu – na czym polega i jaka jest jego struktura?
5. Praktyka prowadzenia rozmów coachingowych
6. Ćwiczenia sesji coachingowych – wieczorne zajęcia praktyczne