Warsztat dla Kadry Zarządzającej Hipp Polska

Co o naszych szkoleniach mówią sami Klienci:

We współpracy z ekspertami z Norman Benett Group mieliśmy przyjemność zrealizować dla kadry zarządzającej HiPP Polska cykl szkoleń pod nazwą „Coachingowe techniki dla managera – klucz do rozwoju pracowników”

To nie było zwykłe szkolenie. To była podróż w głąb siebie, swojego stylu zarządzania i sposobu budowania relacji z zespołem. Wierzymy, że skuteczny lider to nie tylko osoba, która wyznacza cele i egzekwuje wyniki, ale przede wszystkim mentor i coach, który potrafi słuchać, inspirować i wspierać rozwój ludzi, z którymi pracuje. Dlatego zależało nam na tym, aby nasi liderzy zdobyli konkretne umiejętności coachingowe, które mogą wykorzystać w codziennej praktyce menedżerskiej.

Szkolenia poprowadził Robert Łężak, akredytowany mentor i coach EMCC, autor książek oraz nauczyciel coachingu z wieloletnim doświadczeniem we wspieraniu liderów. Dzięki jego zaangażowaniu, profesjonalizmowi i uważności mogliśmy nie tylko nauczyć się technik, ale także zatrzymać się i przyjrzeć się sobie – swoim przekonaniom, schematom działania i roli, jaką pełnimy w organizacji. To była prawdziwa lekcja autorefleksji, odwagi i świadomego przywództwa.

W ramach szkolenia uczestnicy mieli okazję m.in.:

• Poznać podstawowe techniki coachingowe, które wspierają rozwój zespołu
  Przećwiczyć sposoby zadawania pytań otwierających, pogłębiających i motywujących
  Zobaczyć, jak budować relację opartą na zaufaniu i wzajemnym szacunku
  Doświadczyć wartości konstruktywnego feedbacku i dowiedzieć się, jak go udzielać w sposób wspierający i mobilizujący

Jednym z ważnych wątków było również umacnianie kultury feedbacku w organizacji – bo wierzymy, że rozwój dzieje się tam, gdzie jest otwartość na rozmowę, uczenie się i dzielenie doświadczeniem.

To szkolenie było nie tylko zbiorem narzędzi, ale również doświadczeniem, które zmienia perspektywę i pozwala spojrzeć na zarządzanie przez pryzmat relacji, emocji i odpowiedzialności za rozwój innych.

Dziękujemy Robertowi Łężakowi za profesjonalizm i inspirację.
To była ogromna wartość na drodze zarówno osobistego, jak i zawodowego rozwoju naszych liderów.

Z niecierpliwością czekamy na kolejne wspólne działania!