Nowoczesne narzędzia wsparcia dla HR według podejścia Norman Benett

Zdecydowałam się na udział w szkoleniu z potrzeby poszerzenia wachlarzu narzędzi pracy. Realizując projekty świadomościowe i motywacyjne w pracy nad bezpieczeństwem behawioralnym w organizacji, bazuję na oddziaływaniach indywidualnych i grupowych. Potrzebowałam usprawnić technikę udzielania konstruktywnego feedbacku (np. w audycie zachowań), nauczyć się skutecznego posługiwania się pytaniami, stosowania prostych narzędzi, które w krótkim czasie pozwalają osiągnąć efekty – wyprowadzenie wniosku, sprecyzowanie planu działania, wzbudzenia motywacji do podjęcia aktywności. Metody i techniki, które poznałam nie są skomplikowane. Są użyteczne zarówno w krótkich interwencjach jak i dłuższych sesjach. Wymagają uważnego i mądrego stosowania. I tego nauczył mnie kurs. Zapewnił coś więcej niż wiedzę podręcznikową. Oprócz czytelnych wskazówek, prezentacji sposobu używania narzędzia, prowadzący stworzyli możliwość wielokrotnego ćwiczenia, zrozumienia istoty techniki, pokazali ich praktyczną stronę, sposoby ich wykorzystania w rozmaitych sytuacjach życiowych i biznesowych.  Przyszłam na kurs z celem ściśle określonym na usprawnienie mojej działalności zawodowej i ten cel osiągnęłam. Pozytywnym zaskoczeniem dla mnie był ogromny wpływ kursu na mój rozwój osobisty. Trening interpersonalny rozpoczynający kurs to przestrzeń, w której możesz zmierzyć się z fantastyczną przygodą zwiedzenia samego siebie. Odkrycia pogłębiające samoświadomość wydarzają się przez cały kurs – w jego programie jest wiele godzin coachingu indywidualnego. Ten kurs zmienia człowieka. Wpływa na funkcjonowanie w każdej dziedzinie życia. Kształtuje coacha skutecznego i świadomego. Atmosfera stworzona przez kompetentnych prowadzących sprawiła, że kurs jest przyjemnym spotkaniem z coachingiem. Jest intensywny, angażuje w pełni. Czułam, że uczą mnie praktycy – ludzie, którzy wiedzą, co robią i chcą tą wiedzą podzielić się ze mną. Polecam ten kurs coachingu ponieważ po jego ukończeniu czuję się kompetentna do prowadzenia działań coachingowych

Agnieszka Pankau

Specjalista do spraw analiz w firmie SKANSKA