Kurs jest akredytowany przez EMCC na poziomie FOUNDATION

• Dla managerów, którzy pragną rozwijać swoje zespoły
• Dla trenerów, którzy pragną poszerzyć swój warsztat o nowe narzędzia
• Dla nauczycieli, obarczonych odpowiedzialnością, dźwigających wiele obowiązków.
• Dla specjalistów HR pragnących rozwijać kadrę managerską
• Dla wszystkich, którzy pragną się rozwijać.

Kurs wprowadzający w tematykę coachingu. Przydatny dla każdego managera, trenera, nauczyciela, specjalisty HR i wszystkich którzy pracują z ludźmi.

• Pragniesz dowiedzieć się czym coaching jest a czym nie jest?
• Czujesz, że czas na zamiany i rozwój w Twoim życiu?
• Prowadzisz swój biznes i potrzebujesz nauczyć się nowych kompetencji?
• Chcesz rozwinąć siebie i dzięki podnieść efektywność Zespołu, którym kierujesz?
• Masz talent, który chciałbyś rozwijać w pracy z ludźmi, jednak brakuje Tobie pomysłu jak to zrobić?

• Czym coaching jest a czym coaching nie jest
• Pracy pytaniami w sposób coachingowy po partnersku
• Jak przeprowadzić sesje kontraktową
• Poznasz 4 techniki coachingowe
• Jak prowadzić poprawnie cały proces coachingowy
• W jaki sposób używać podczas sesji odzwierciedlania
• Jak radzić sobie z barierami w aktywnym słuchaniu
• Prowadzić poprawnie sesje coachingowe
• Dawać informacje zwrotne klientowi
• Przeprowadzać ewaluacje na koniec procesu

20 modułów z wiedzą i przykładami

To podstawa wiedzy coachingowej POZIOM FOUNDATION. W tych materiałach i nagraniach przeprowadzamy Cię przez całą wiedzę potrzebną coachowi na początku jego drogi zawodowej zgodnie z standardami EMCC. Dzielimy się w nich naszym podejściem do całego procesu coachingu i przeprowadzamy Cię przez wszystkie etapy zdobywania kompetencji coachingowych. Dokładnie omawiamy metody i techniki, które sami stosujemy w life i biznes coachingu.

Praktyczne ćwiczenia poznanych technik

Podczas kursu przećwiczysz wszystkie techniki, których cię nauczymy. Będziesz wiedział jak działają, jaka jest ich skuteczność i jak dopasować technikę do celu, z którym przychodzi Klient. Wszystko to będzie możliwe dzięki strukturze kursu i uczestniczącej grupie. Nauczymy Cię jak wyciągać refleksje z ćwiczeń praktycznych.

Gotowe techniki coachingowe do zastosowania

Aby ułatwić Tobie przygotowanie do pracy coacha, postanowiliśmy podzielić się naszymi przykładowymi schematami technik coachingowych. To gotowe techniki coachingowe do zastosowanie na każdej sesji coachingowej z klientem. Praca na tych schematach pomoże Ci zrozumieć cały proces coachingowy i pozwoli uniknąć niepotrzebnych błędów podczas sesji.

Konsultacje indywidualne

Każdy z uczestników może zadzwonić do prowadzących i skonsultować przerobiony materiał, otrzymać odpowiedzi na pytania, refleksje i odkrycia.

Pliki PDF, które pomogą Ci przećwiczyć poznane techniki

Przygotowaliśmy PDF’y, które pomogą Ci w prowadzeniu technik coachingowych. To swego rodzaju instrukcje jak działać. Dzięki PDF’om będziesz wiedziała jakie pytania zadawać i w który momencie. Ustalisz co robić z Klientem podczas sesji coachingowej Poznasz wskazówki, jak docierać do głębszych motywacji klienta.

Superwizje grupowe na żywo

Podczas poszczególnych modułów będziesz uczestniczył w webinarach z prowadzącymi na żywo. To rodzaj superwizji grupowej, na której omówimy pojawiające się wątpliwości, wnioski, emocje i refleksje z przebytych sesji coachingowych. Będziesz mogła zadać pytania na temat technik i innych aspektów pracy coacha.

Akredytacja Europejska EMCC na poziomie FOUNDATION

Ponieważ kurs posiada Europejską Akredytację EQA wydaną przez EMCC na poziomie Foundation, otrzymasz Europejski Certyfikat potwierdzający twoje podstawowe umiejętności Coacha. Dodatkowo dzięki ukończeniu kursu będziesz mógł przystąpić do ubiegania się o Europejską Indywidualną Akredytację EIA EMCC na poziomie FOUNDATION, w tak zwanej FAST TRACK (SZYBKIEJ ŚCIEŻCE).

• Otrzymujesz dostęp online do obszernej treści, obejmującej różnego rodzaju pliki wideo, opisy, ćwiczenia, zadania, instrukcje, infografiki, quizy.
• Możesz logować się do kursu z dowolnego urządzenia – komputera, tabletu lub smartfona.
• Zajmujesz się kursem wtedy gdy masz na to czas i we własnym tempie
• Kurs trwa 6 tygodni
• Każdy tydzień kończy się webinarem na którym spotykasz się z prowadzącymi i możesz zadać pytania jakie pojawiły się w ciągu tygodnia pracy z danymi modułami
• Podczas tygodnia oprócz nabywanej wiedzy ćwiczysz z pozostałymi uczestnikami poznane techniki i wymieniasz się z nimi doświadczeniem
• Dodatkowo masz do dyspozycji godzinę konsultacji telefonicznej tzw mentor-coachingu z jednym z prowadzących podczas których możesz uzyskać odpowiedzi na nurtujące cie sprawy
• Na koniec kursu możesz rozpocząć proces akredytacyjny