Przygotujemy Menedżerów do swojej roli
Po pierwsze wyróżnia nas to że istniejemy już 15 lat na rynku polskim. Znamy realia polskiej przedsiębiorczości i tworzymy programy zgodne z polską specyfiką.
Po drugie wyróżnia nas to Norman Benett Group tworzą specjaliści z zakresu psychologii pracy, coachingu i organizacji przedsiębiorstwa, którzy kształtowali procesy organizacyjne w wielu firmach na rynku polskim, m. in. w Ernst & Young – Polska, Polkomtel S.A., w Najwyższej Izbie Kontroli, Ministerstwie Obrony Narodowej, PZU S.A., PKO BP, Siemens Sp. z o.o. i w wielu innych. To oni stanowią największą wartość Norman Benett, wartość, która przekłada się na jakość oferowanych przez nas usług.
Po trzecie firma Norman Benett współtworzyła Izbę Coachingową i jest jednym z założycieli Polskiej Izby Firm Szkoleniowych, organizacji dbającej o standardy pracy i etykę środowiska szkoleniowego. Firma Norman Benett Group uczestniczyła w tworzeniu polskiego oddziału EMCC European Mentoring & Coaching Council. EMCC Poland Istnieje w Polsce od 2009 roku. Zrzesza 48 członków – Coachów, Psychologów, Pedagogów,Trenerów.
I wreszcie po czwarte najważniejsze co nas wyróżnia to nasz kurs coachingowy, który otrzymał międzynarodowe wyróżnienie EQA European Quality Award na poziomie PRACTITIONER. Europejska Nagroda Jakości EMCC za (EQA) oferuje na rynku bardzo potrzebne ramy umożliwiające jakości usług mentoringu i coachingu. Firmy które posiadają ten certyfikat są uznane za spełniające wysokie standardy zawodu. Organizacje mentoringowe, szkoleniowe i coachingowe mogą ubiegać się by ich programy miały przyznany certyfikat jakości na jednym z czterech poziomów: Mistrz Praktyk,Podstawowy Praktyk (nasz kurs uzyskał ten właśnie poziom) – możesz to sprawdzić na stronie EMCC wystarczy kliknąć, Starszy Praktyk. Lista dostawców ENJ można pobrać tutaj. Aby utrzymać EQA, jest potrzebne odnowienie, które wiąże się z ponowną oceną, która jest wymagane co 5 lat. Nasz kurs COACH PRAKTYK BIZNESU z europejskim certyfikatem na poziomie Practitioner – audytowany w Polsce. 240 godzinny kurs. Ponad 20 narzędzi podstawowych i 52 techniki tylko w samym podręczniku. Egzamin 1 dzień: test 275 pytań wielokrotnego wyboru i sesja coachingowa z nieznanym sobie klientem. 2 superwizje indywidualne i 12 grupowych. W cenę wliczone całodzienne wyżywienie (obiad, przerwy kawowe i kolacja) – dzień trwa 12 godzin szkoleniowych..
Szkolenie skierowane głównie do osób, które zarządzają zespołem. Uczestnicy poznają mechanizmy, którymi rządzi się grupa i umiejętność wpływania na nie. Menedżerowie posiądą praktyczną umiejętność budowania i modelowania zespołu, w sposób umożliwiający skuteczne osiąganie celów. Ponadto uczestnicy dowiedzą się jak budować autorytet lidera i jak rozwijać zdolności przywódcze.
Coaching i Mentoring w praktyce w oparciu i europejski kodeks etyki EMCC European Mentoring & Coaching Council
Naszym klientom oferujemy kreatywność w miejsce standardu, elastyczność w miejsce gotowych rozwiązań, praktykę biznesową w miejsce akademickich rozważań, wykwalifikowany zespół zamiast pojedynczych trenerów.
Uczestnicy opanują sposoby prowadzenia prezentacji zarówno na spotkaniu z klientami, jak również przed większą publicznością.
Efektem osiągniętym po szkoleniu jest umiejętność wczesnego rozpoznawania konfliktu oraz zdolność eliminowania jego źródeł i skutków. Uczestnicy zdobędą także wiedzę na temat zarządzania konfliktem.
kuteczne zarządzanie wymaga konkretnej wiedzy dotyczącej planowania, kształtowania, organizacji i wdrażania całościowej koncepcji długoterminowego przetrwania i rozwoju przedsiębiorstwa popartej funkcją kontroli i specyficznymi umiejętnościami dla danej branży.
Rozwój osobisty umożliwia samodzielne wypracowanie skutecznych metod samodoskonalenia. Rozwój osobisty obejmuje często konkretnego człowieka, jego podejście do otaczającego go świata, funkcjonowanie emocjonalne, poznawcze, a także społeczne, obejmujące wszelkie relacje międzyludzkie.
Szkolenie adresowane jest do zespołów i grup pracowniczych, także do zespołów tworzących się lub restrukturyzowanych. Efektem jest zbudowanie poczucia wspólnego interesu grupowego, eliminacja barier osobistych i komunikacyjnych, a także zwiększenie motywacji zespołowej i indywidualnej uczestników.
Najmocniejsza strona tego kursu to wykładowcy, narzędzia które są rzeczowe, konkretne, inspirujące, absolutnie ciekawe i praktyka. To też wiele godzin warsztatów i praktyczne doświadczanie na sobie zarówno w roli coacha, klienta i superwizora. W krótkim okresie czasu jest bardzo dużo warsztatów praktycznych. W czasie kursu wiele było chwil związanych z odkryciami. To było woow... do swoich własnych odkryć że jest w tym absolutna moc. To też wyjście z takim poczuciem wejścia na kolejny etap swojego rozwoju. Myślę ż tak jak ja się czuje po ukończeniu tego kursu, zaopatrzona w wiedzę, umiejętności, praktykę i narzędzia, czuję się zasobna i chciałabym żeby moi klienci także się tak czuli po swoich sesjach. Gorąco polecam.
Pragniemy wyrazić swoje zadowolenie wynikające z profesjonalnego przygotowania i przeprowadzenia szkoleń, które w pełni spełniły nasze oczekiwania i pomogły podnieść kompetencje naszych Pracowników. Chcielibyśmy również podkreślić, że zaoferowany cykl szkoleń został poprzedzony procesem analizy potrzeb szkoleniowych i specyfiki naszej firmy (kwiecień - październik 2014), co pozwoliło na dostosowanie programu szkoleń do naszych potrzeb.
Hanna Kowarska - Brasse Mam przyjemność potwierdzić, że od wielu lat budując i rozwijając zespół Hipp Polska Sp. z o.o. współpracujemy m.in. z firmą szkoleniową Norman Benett. Zespół naszych pracowników uczestniczył w wielu organizowanych zarówno specjalnie na nasze potrzeby jak i otwartych szkoleniach biznesowych, kursach, seminariach oferowanych przez Norman Benett - Norman Benett Szkolenia: akademia umiejętności menadżerskich, zarządzania projektami, integracja zespołu i komunikacja w zespole i wielu innych oraz kursach Norman Benett Academy - szkoły coachów i trenerów. W naszej opinii zespół Norman Benett oferuje usługi szkoleniowe na najwyższym poziomie standardów profesjonalizmu i etyki trenerskiej. Zorientowanie programów szkoleń na ćwiczenia, prace w grupie i rozbudzanie kreatywności uczestników dało doskonałe, wymierne efekty zarówno biznesowe (jak np. podniesienie umiejętności menadżerskich). jak i wspierające rozwój osobisty uczestników. Z poważaniem Hanna Kowarska - Brasse MBA Dyrekto Zarządzający, członek Zarządu HIPP Polska Sp. z o.o.
Szanowni Państwo Pragnę wyrazić słowa najwyższego uznania dla Norman Benett Academy oraz podziękować za to, że zajęcia podczas szkolenia Coach Praktyk Biznesu były na najwyższym poziomie i dostarczyły mi wielu ciekawych, nowych inspiracji. Prowadzący zajecia: Robert Łężak oraz Kalina Grela-Łężak to profesjonaliści najwyższej klasy. Nasze zajęcia były zawsze niezwykle kompetentnie przygotowane i poprowadzone. Obu coachów cechuje duży entuzjazm i zaangażowanie w to, co robią. Zawsze świetnie przygotowani, przyjaźnie nastawieni do grupy i bardzo bardzo skuteczni. Pragnę też podkreślić, że egzamin kończący zajęcia przebiegał w doskonałej uczącej atmosferze i tu składam podziękowania całemu zespołowi Norman Benett Academy. Wszyscy dydaktycy powinni uczyć się od Roberta, Kaliny, Marcina, jak przygotować studentów do egzaminu i jak potem go przeprowadzić, aby zdający mieli okazję jeszcze się uczyć oraz poczuć satysfakcję i stać się prawdziwym podmiotem nauczania. Słowa najwyszego uznania i podziękowania! Z całą odpowiedzialnością i pełnym przekonaniem rekomenduję Norman Benett Academy wszystkim, którzy pragną zdobyć stosowny certyfikat, ale również ulepszyć swoje życie.
Iwona Szybka Managing Director, Executive Search Consultant, Coach EQA EMCC
Aleksandra Głowacka-Dziuk Dyrektor Personalny
Hanna Kowarska - Brasse Dyrekto Zarządzający, członek Zarządu HIPP Polska Sp. z o.o.
Anna Czarlińska-Wężyk Koordynator Regionalny Edukacji Globalnej
Witaj w Norman Benett Group
Phone: +48 667 951 752
Office: ul. 3 Maja 11A, 05-806 Komorów
Email: [email protected]